Das Landratsamt Fürstenfeldbruck stellt ein

Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Fahreignungsüberprüfung

für das Referat 42- Verkehrswesen, Sachbereich 42-3

in Vollzeit oder auch 2 Teilzeitkräfte, wobei eine Wochenarbeitszeit von 39 bzw. 40 Stunden erreichen werden muss.

- Referenz-Nr.: 2023/42-3/108 -

IHRE AUFGABEN

Eignungsüberprüfung von Fahrerlaubnisinhabern/innen bei Vorliegen einer Drogenproblematik und/oder fahreignungsrelevanten gesundheitlichen Einschränkungen sowie die Durchführung eventuell erforderlicher Entziehungsverfahren gem. §§ 2, 3 StVG, §§ 11, 14 FeV, Anlage 4 zur FeV und den Begutachtungsleitlinien zur Kraftfahreignung des BA für Straßenverkehrswesen,
Prüfung der u. a. mittels polizeilicher Anzeigen, gerichtlicher, ärztlicher und ziviler Mitteilungen bekannt gemachten Sachverhalte, ev. Einholung weiterer erforderlicher und vertiefender Informationen und deren Auswertung
Eigenverantwortliche Anordnung medizinisch – psychologischer Untersuchungen oder fachärztlicher Gutachten nach dem Fahrerlaubnisrecht (überwiegend Ermessensentscheidungen)
Prüfung vorgelegter Gutachten auf Nachvollziehbarkeit der Ergebnisse im Sinne der von den Fachverbänden aufgestellten Kriterien, incl. Geltendmachung von Nachbesserungsforderungen,
Entscheidung über die Belassung der Fahrerlaubnis (bei positiver Begutachtung),
Durchführung von Entziehungsverfahren bis zur Bescheiderstellung (bei negativer Begutachtung oder Nichtvorlage eines Gutachtens),
intensive Beratung der Betroffenen

IHR PROFIL

Beamte/-r der 3. QE oder Beschäftigte/-r, mit erfolgreichem Abschluss des Beschäftigtenlehrgang II oder den BL II zu absolvieren, Bachelor of Law(s) oder Dipl. Jurist/-in
Interesse an komplexen verwaltungsrechtlichen Vorgängen und interdisziplinärer Zusammenarbeit mit Akteuren aus Medizin, Psychologie und den chemischen Wissenschaften (Nachweisführung über Drogenkonsum) sowie Polizei und Justiz,
selbstständige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise,
hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft, Flexibilität,
Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten und soziale wie interkulturelle Kompetenz und gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
Freude an Teamarbeit und Wissensaustausch
mit Veränderungen und Flexibilität in Arbeitsabläufen umgehen können
gute Kenntnisse im Umgang mit der allgemeinen Standardsoftware und die Bereitschaft, mit fachspezifischen Programmen (OK.Verkehr u.a.) sowie mit digitalen Akten zu arbeiten

UNSER ANGEBOT

Bezahlung nach Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A10
Zahlung der Großraumzulage
die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
einen großzügigen Gleitzeitrahmen

Neugierig geworden?

Ihr Ansprechpartner für weitere Fragen:

Herr Morawetz, Tel. 08141/519-230

Frau Langer, Tel. 08141/519-392

Bewerbungen sind bis zum 01.10.2023 über unser digitales Bewerbungsportal möglich.
Auf anderen Wegen eingehende Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

https://www.lra-ffb.de/amt-service/arbeitgeber-landratsamt/stellenangebote Datenschutzrechtlicher Hinweis nach Art. 13 DSGVO

Wir bieten zusätzlich

umfangreiche Sozialleistungen wie eigene Kinderferienbetreuung, Betriebssport, ÖPNV-Zuschuss, kostenlose E-Ladesäulen, Betriebsrente
eine hausinterne Kantine
gute Anbindung mit dem ÖPNV, über Autobahnanbindung und zwei Bundesstraßen

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